Product development 4.0
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Per progettare in maniera SMART i prodotti applicando lean, agile e modelli ibridi

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Riepilogo corso

Dettagli

In fase di programmazione

Numero giornate: 1
Dove: LEF - Viale Comunali 22 - San Vito al Tagliamento (Pn)

Obiettivi

Ampliare le metodologie del Lean e Agile Management al processo trasversale di sviluppo prodotto.
Apprendere come gestire le interfacce tra diverse funzioni che concorrono allo sviluppo prodotto.
Cenni della gestione della complessità e modularizzazione per creare flessibilità e per una gestione efficiente del portafoglio prodotti.

Cos'è

Apprendere le tecniche e i metodi organizzativi per efficientare e aumentare l’efficacia dei processi di sviluppo prodotto.

Imparare a presidiare i processi di sviluppo prodotto per migliorare il time to market e la qualità dei prodotti realizzati tramite le seguenti metodologie:
– Lean
– Stage Gate
– Agile
– Modelli ibridi

Sperimentare alcune delle tecnologie maggiormente rilevanti per lo sviluppo prodotto: prototipazione rapida con la stampa 3D, digital twin di prodotto, realtà immersive, metodi di collaborazione avanzati per il team, PLM (product lifecycle management).

Al termine del corso, ogni azienda/partecipante potrà fissare una sessione di approfondimento ad hoc con il docente/faculty LEF per comprendere i propri fabbisogni e implementare i contenuti appresi.

Il corso può svolgersi in modalità on line o in presenza.

Moduli

Programma

  • Introduzione allo sviluppo prodotto, challenges e calibrazione
  • Diagnostico in fabbrica e ufficio sviluppo prodotto
  • Modelli “Agile” e modelli ibridi
  • Strutturazione dello stato ottimizzato dell’ufficio sviluppo prodotto
  • Valutazione dello stato ottimizzato dell’ufficio sviluppo prodotto
  • Il digital nel product development
  • Walkthrough del “digital product development office”

Dicono di noi

La forza di LEF è che non spiega solo argomenti, ma al tempo stesso dopo pochi minuti puoi entrare all’interno di situazioni vere simulate che permettono alle persone di capire l’impatto degli argomenti affrontati in linea teorica l’ora prima. Una forza assoluta che permette ai ragazzi che vanno in LEF di non dire “ah nella mia azienda non posso applicare questa cosa” o “è troppo difficile”, perché la provi immediatamente su un terreno che non è il tuo, fuori dallo stato di confort e questo dà la forza di arrivare in azienda e tentare di fare quello che hanno visto e imparato.
Matteo PavanPlant Manager presso Alf Da Fre
Matteo Pavan
LEF ci ha arricchito molto sul tema del mindset: il supporto al cambiamento. Perché fare trasformazione digitale implica fare trasformazione e come c’è scritto sulle pareti di LEF, se vuoi trasformare il business devi trasformare le menti e su questo i corsi di formazione in LEF ci hanno aperto la mente.
Federica MeroiExecutive Partner presso Alfa Sistemi Srl
Federica Meroi
Abbiamo scelto di fare la formazione attiva in LEF per dare un’opportunità differente ai nostri collaboratori, hanno partecipato risorse dell’ufficio tecnico, acquisti, commerciale e tutti i preposti della produzione. Un’esperienza formativa molto importante perché i partecipanti hanno avuto modo di confrontarsi in un ambiente diverso dal solito e sono rientrati in azienda con un entusiasmo che si è sentito molto, veramente contenti di aver partecipato e avere avuto l’opportunità di questa esperienza.
Marta RosResponsabile gestione qualità presso ROS S.R.L.
Marta Ros
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La forza di LEF è che non spiega solo argomenti, ma al tempo stesso dopo pochi minuti puoi entrare all’interno di situazioni vere simulate che permettono alle persone di capire l’impatto degli argomenti affrontati in linea teorica l’ora prima. Una forza assoluta che permette ai ragazzi che vanno in LEF di non dire “ah nella mia azienda non posso applicare questa cosa” o “è troppo difficile”, perché la provi immediatamente su un terreno che non è il tuo, fuori dallo stato di confort e questo dà la forza di arrivare in azienda e tentare di fare quello che hanno visto e imparato.
Matteo Pavan
Matteo PavanPlant Manager presso Alf Da Fre
Abbiamo scelto di fare la formazione attiva in LEF per dare un’opportunità differente ai nostri collaboratori, hanno partecipato risorse dell’ufficio tecnico, acquisti, commerciale e tutti i preposti della produzione. Un’esperienza formativa molto importante perché i partecipanti hanno avuto modo di confrontarsi in un ambiente diverso dal solito e sono rientrati in azienda con un entusiasmo che si è sentito molto, veramente contenti di aver partecipato e avere avuto l’opportunità di questa esperienza.
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Marta RosResponsabile gestione qualità presso ROS S.R.L.
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Federica Meroi
Federica MeroiExecutive Partner presso Alfa Sistemi Srl

Prezzo e scontistiche

320€

Iscrizione standard

Prezzo del corso completo di tutti i moduli, iva esclusa.
-20%

Sconto partner

Agevolazioni per aderenti Confindustria, DITEDI, Ponte Rosso.
70%

Credito d'imposta

Finanziamento fino al 70% con credito d’imposta o 100% fondi interprofessionali.

Il corso è finanziabile dai Fondi interprofessionali (es. Fondimpresa) ed è possibile usufruire del credito d’imposta Formazione 4.0 (Lean Experience Factory, è in possesso della certificazione aziendale ISO 9001 – EA 37).

Per maggiori informazioni su eventuali sconti o finanziamenti, compilare il form sottostante “Richiedi ulteriori informazioni”.

Note

L’ordine delle giornate e degli argomenti trattati potrebbe subire delle variazioni.

L’organizzazione si riserva di confermare l’avvio del corso al raggiungimento di un numero minimo di partecipanti.

Chi è LEF

LEF è un centro di formazione esperienziale che aiuta a creare competenze innovative, riqualificare il personale e accompagnare le aziende nei processi di trasformazione lean e digital di successo.

Un ambiente che integra innovazione, tecnologia, servizi per le imprese, per le startup e per la formazione.

Uno spazio di oltre 3000 metri quadrati che ricrea i processi, l’organizzazione e i ruoli e le funzioni delle persone di un’azienda a diversi livelli di maturità lean e digital.

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